職位職能: 建筑工程管理/項目經(jīng)理 礦產(chǎn)勘探/地質(zhì)勘測工程師
職位描述: 內(nèi)蒙古東部煤炭交易中心有限公司成立于2013年4月，公司地址位于通遼市科爾沁區(qū)莫力廟，在集通鐵路與303國道之間，距通遼市27公里。公司內(nèi)設(shè)選煤區(qū)、洗煤區(qū)、配煤區(qū)、烘干區(qū)、煤化工區(qū)、倉儲區(qū)、綜合物流服務(wù)區(qū)、電子商務(wù)交易區(qū)。計劃年周轉(zhuǎn)煤炭5000萬噸，預(yù)留一億噸的周轉(zhuǎn)能力。立志打造蒙東及東北地區(qū)最大煤炭交易中心。公司運營后預(yù)計年創(chuàng)產(chǎn)值500億元，稅收20億元，力爭成為國家煤炭儲備基地。 公司現(xiàn)屬于初建階段，廣招天下有識之士，公司將為您提供更廣闊的發(fā)展平臺。 具體工作要求： 土木建筑類專業(yè)或礦產(chǎn)類專業(yè)畢業(yè)，參加過重大項目設(shè)計建設(shè)者，主持過露天煤礦及電廠煤炭搬運建設(shè)者優(yōu)先錄用。 薪金待遇： 試用期半年，正式錄用后年薪20--50萬。
職位描述: 內(nèi)蒙古東部煤炭交易中心有限公司成立于2013年4月，公司地址位于通遼市科爾沁區(qū)莫力廟，在集通鐵路與303國道之間，距通遼市27公里。公司內(nèi)設(shè)選煤區(qū)、洗煤區(qū)、配煤區(qū)、烘干區(qū)、煤化工區(qū)、倉儲區(qū)、綜合物流服務(wù)區(qū)、電子商務(wù)交易區(qū)。計劃年周轉(zhuǎn)煤炭5000萬噸，預(yù)留一億噸的周轉(zhuǎn)能力。立志打造蒙東及東北地區(qū)最大煤炭交易中心。公司運營后預(yù)計年創(chuàng)產(chǎn)值500億元，稅收20億元，力爭成為國家煤炭儲備基地。 公司現(xiàn)屬于初建階段，廣招天下有識之士，公司將為您提供更廣闊的發(fā)展平臺。 具體工作要求： 土木建筑類專業(yè)或礦產(chǎn)類專業(yè)畢業(yè)，參加過重大項目設(shè)計建設(shè)者，主持過露天煤礦及電廠煤炭搬運建設(shè)者優(yōu)先錄用。 薪金待遇： 試用期半年，正式錄用后年薪20--50萬。
職位類別： 總工程師/副總工程師
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泵工程師職業(yè)大全：
全選
申請職位
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面議申請職位任職資格： 1.原則上年齡不超45周歲，特殊技術(shù)人才可適當(dāng)放寬年齡至50周歲以內(nèi)，但需個人確保到齡退休時，養(yǎng)老保險繳費年限符合退休條件； 2.專科及以上畢業(yè)，一通三防、通風(fēng)防突等通防相關(guān)專業(yè)..
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面議申請職位1.男性，年齡：50周歲以下，煤炭主體專業(yè)中級及以上技術(shù)職稱 2.學(xué)歷：大專及以上煤炭相關(guān)專業(yè) 2.10年以上煤礦一線相關(guān)工作經(jīng)驗 3.持有煤炭安全管理人員證書者優(yōu)先考慮
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面議申請職位一、崗位職責(zé) 1、技術(shù)管理： 在總工程師領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)礦井采煤、掘進（開拓、準(zhǔn)備、回采巷道）方面的技術(shù)管理工作，組織制定、審查、落實相關(guān)技術(shù)規(guī)程、措施及方案。 2、生產(chǎn)規(guī)劃： 參與編制礦..
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50-65K/月申請職位崗位任職要求：30-55周歲，大專以上學(xué)歷，煤炭對口專業(yè)，高級職稱，10年以上工作經(jīng)歷，有高瓦斯礦井從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先。 工作地點：山西大土河焦化有限責(zé)任公司所屬煤礦
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面議申請職位任職條件：1、從事煤礦安全生產(chǎn)相關(guān)工作10年以上經(jīng)歷。 2、年齡:30-55歲 學(xué)歷：煤炭相關(guān)專業(yè)大專及以上。 職稱：總工程師需要煤炭主體專業(yè)高級職稱
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15-18K/月申請職位崗位名稱：煤礦機電副總工程師 招聘要求： 1.男性，年齡在50周歲以下，持有煤炭相關(guān)專業(yè)的大專及以上學(xué)歷，煤炭主體專業(yè)中級及以上技術(shù)職稱。 2.具有5-10年以上煤礦一線相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉煤礦機電..
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面議申請職位1.男性，年齡：50周歲以下，煤炭相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷，煤炭主體專業(yè)中級及以上技術(shù)職稱 2.大專及以上煤炭相關(guān)專業(yè)。 3.10年以上煤礦一線相關(guān)工作經(jīng)驗 4.持有煤炭安全管理人員證書者優(yōu)先考慮
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面議申請職位任職資格： 1.原則上年齡不超45周歲，特殊技術(shù)人才可適當(dāng)放寬年齡至50周歲以內(nèi)，但需個人確保到齡退休時，養(yǎng)老保險繳費年限符合退休條件； 2.?？萍耙陨袭厴I(yè)，智能采礦、地質(zhì)勘探、地質(zhì)測量、礦..
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20-30W/年申請職位崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)對煤礦專業(yè)技術(shù)人員，進行技術(shù)指導(dǎo)、培訓(xùn)； 2.組織并參與編制長遠發(fā)展規(guī)劃； 3.協(xié)助礦長抓好煤礦的生產(chǎn)技術(shù)管理工作、落實煤礦生產(chǎn)技術(shù)的政策、制度和業(yè)務(wù)流程； 4.負(fù)責(zé)組織煤礦開..
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面議申請職位崗位職責(zé)： 一、技術(shù)管理體系與規(guī)劃 1.技術(shù)領(lǐng)導(dǎo)與體系建設(shè) 總工程師是技術(shù)第一責(zé)任人，需建立并完善以總工程師為首的技術(shù)管理體系，組織制定技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、作業(yè)規(guī)程、操作規(guī)程及技術(shù)管理制度，確保符合..
- 所屬行業(yè)：煤炭采選企業(yè)
- 所在地區(qū)：內(nèi)蒙古-通遼市
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