崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)所在產(chǎn)線質(zhì)量數(shù)據(jù)的分析并確保分析的可靠性與實(shí)用性;
2.過程監(jiān)控，推動生產(chǎn)線質(zhì)量異常質(zhì)量問題的解決，跟蹤措施的有效性；持續(xù)滿足內(nèi)部質(zhì)量目標(biāo);
3.參與新產(chǎn)品PFEMA與控制計(jì)劃的制定與實(shí)時更新,以及小批數(shù)據(jù)的收集。參與小批的評審、試制，質(zhì)量模塊作業(yè)指導(dǎo)書（定期JIB）完成，確保新產(chǎn)品質(zhì)量達(dá)到預(yù)期的要求;
4.通過客戶端的體驗(yàn), 掌握客戶需求并在公司內(nèi)部有效地傳遞客戶的質(zhì)量需求和產(chǎn)品質(zhì)量信息，及時處理客戶反饋的質(zhì)量問題；
5.參與建立、維護(hù)并持續(xù)改善質(zhì)量管理體系, 并確保其有效運(yùn)行;
6.為PQC提供質(zhì)量工具的相關(guān)培訓(xùn)及考核;
7.質(zhì)量主管指派的其它相關(guān)工作。
任職資格：
1.本科以上的學(xué)歷,機(jī)械或機(jī)電，電氣等專業(yè)背景 ；
2.5年以上的質(zhì)量管理方面的工作經(jīng)驗(yàn)；
3.熟悉ISO體系,豐富的現(xiàn)場品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn);熟悉品質(zhì)管理手法;能夠編制現(xiàn)場質(zhì)量方面文件文件（CONTROL PLAN、FEMA及WI等）;有質(zhì)量管理體系相關(guān)經(jīng)驗(yàn);有較強(qiáng)的溝通與協(xié)作能力。
1.負(fù)責(zé)所在產(chǎn)線質(zhì)量數(shù)據(jù)的分析并確保分析的可靠性與實(shí)用性;
2.過程監(jiān)控，推動生產(chǎn)線質(zhì)量異常質(zhì)量問題的解決，跟蹤措施的有效性；持續(xù)滿足內(nèi)部質(zhì)量目標(biāo);
3.參與新產(chǎn)品PFEMA與控制計(jì)劃的制定與實(shí)時更新,以及小批數(shù)據(jù)的收集。參與小批的評審、試制，質(zhì)量模塊作業(yè)指導(dǎo)書（定期JIB）完成，確保新產(chǎn)品質(zhì)量達(dá)到預(yù)期的要求;
4.通過客戶端的體驗(yàn), 掌握客戶需求并在公司內(nèi)部有效地傳遞客戶的質(zhì)量需求和產(chǎn)品質(zhì)量信息，及時處理客戶反饋的質(zhì)量問題；
5.參與建立、維護(hù)并持續(xù)改善質(zhì)量管理體系, 并確保其有效運(yùn)行;
6.為PQC提供質(zhì)量工具的相關(guān)培訓(xùn)及考核;
7.質(zhì)量主管指派的其它相關(guān)工作。
任職資格：
1.本科以上的學(xué)歷,機(jī)械或機(jī)電，電氣等專業(yè)背景 ；
2.5年以上的質(zhì)量管理方面的工作經(jīng)驗(yàn)；
3.熟悉ISO體系,豐富的現(xiàn)場品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn);熟悉品質(zhì)管理手法;能夠編制現(xiàn)場質(zhì)量方面文件文件（CONTROL PLAN、FEMA及WI等）;有質(zhì)量管理體系相關(guān)經(jīng)驗(yàn);有較強(qiáng)的溝通與協(xié)作能力。
職位類別： 品質(zhì)工程師(QA/QC工程師)
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質(zhì)量工程師職業(yè)大全：
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申請職位
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8-13K申請職位崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行工業(yè)電機(jī)產(chǎn)品的質(zhì)量檢測方案，確保產(chǎn)品符合公司標(biāo)準(zhǔn)和客戶要求。 2.負(fù)責(zé)監(jiān)督生產(chǎn)過程中的質(zhì)量控制，及時發(fā)現(xiàn)和解決生產(chǎn)中的質(zhì)量問題。 3.負(fù)責(zé)協(xié)助相關(guān)部門解決質(zhì)量異常..
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6-8K申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)汽車零部件的質(zhì)量檢測工作，確保產(chǎn)品符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)； 2、分析質(zhì)量問題，制定改進(jìn)措施，推動質(zhì)量改進(jìn)計(jì)劃的實(shí)施； 3、參與供應(yīng)商評估與管理，確保供應(yīng)商提供的原材料質(zhì)量達(dá)標(biāo)； 4、..
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面議申請職位職位介紹: 崗位要求: 1.大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限，有相關(guān)質(zhì)量管理工程師工作經(jīng)驗(yàn)； 2.熟悉ISO9001質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)，具備質(zhì)量管理體系認(rèn)證經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3.負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行質(zhì)量管理計(jì)劃，監(jiān)控各..
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15-22K申請職位職位介紹: 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)汽車質(zhì)量管理工作，制定并執(zhí)行質(zhì)量控制方案，確保產(chǎn)品符合相關(guān)法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)； 2、負(fù)責(zé)處理產(chǎn)品質(zhì)量問題，協(xié)調(diào)解決客戶投訴及質(zhì)量事故，提出改進(jìn)建議； 3、建立并維護(hù)質(zhì)量管..
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10-20K申請職位職位描述： 1、電機(jī)前期質(zhì)量策劃管理、電機(jī)生產(chǎn)過程質(zhì)量管控； 2、對供應(yīng)商質(zhì)量問題進(jìn)行反饋與處理。 職位要求： 1、本科以上學(xué)歷，機(jī)械類工程專業(yè)，五年以上汽車行業(yè)質(zhì)量工程師經(jīng)驗(yàn)和團(tuán)隊(duì)管理能..
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8-12K申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)零部件、產(chǎn)品質(zhì)量控制計(jì)劃編撰\審查。 2、負(fù)責(zé)針對不同生產(chǎn)制程，建立標(biāo)準(zhǔn)審查查檢表，量化過程控制能力。 3、負(fù)責(zé)通過對質(zhì)量數(shù)據(jù)整理、分析，預(yù)見問題變化趨勢，提前解決問題，..
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8-12K申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)零部件、產(chǎn)品質(zhì)量控制計(jì)劃編撰\審查。 2、負(fù)責(zé)針對不同生產(chǎn)制程，建立標(biāo)準(zhǔn)審查查檢表，量化過程控制能力。 3、負(fù)責(zé)通過對質(zhì)量數(shù)據(jù)整理、分析，預(yù)見問題變化趨勢，提前解決問題，..
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6-10K申請職位崗位職責(zé)： 1、嚴(yán)格按照檢驗(yàn)指導(dǎo)書、圖紙等資料對物料及時進(jìn)行檢驗(yàn)，并做好相關(guān)標(biāo)識和檢驗(yàn)記錄。 2、負(fù)責(zé)對不合格品進(jìn)行標(biāo)識，隔離并做好跟蹤處理工作。 3、嚴(yán)格按照計(jì)量器具操作要求進(jìn)行使用，做好..
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5-15K申請職位履行本部門的工作職責(zé)；建立、推行及完善質(zhì)量管理體系；負(fù)責(zé)編制檢驗(yàn)文件、檢驗(yàn)計(jì)劃，工藝紀(jì)律檢查，質(zhì)量信息反饋、檢查監(jiān)督檢驗(yàn)員、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析等工作，同時協(xié)助品質(zhì)經(jīng)理布置的其他工作及配合本部..
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8-15K申請職位此崗位工作地點(diǎn)在浙江溫州瑞安，本司已經(jīng)升級為集團(tuán)控股公司，是擬上市企業(yè)，主要生產(chǎn)汽車座椅。 1、負(fù)責(zé)前期項(xiàng)目質(zhì)量管控； 2、對供應(yīng)商質(zhì)量問題進(jìn)行反饋與處理； 3、有五金沖壓件或汽車零部件行業(yè)..
- 公司規(guī)模：1000人以上
- 公司性質(zhì)：外商獨(dú)資
- 所屬行業(yè)：動力、電力、機(jī)電設(shè)備
- 所在地區(qū)：江蘇-常州市-新北區(qū)
- 聯(lián)系人：康小姐
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- 郵政編碼：200031
工作地址
- 地址：常州市新北區(qū)新恒路1號
