電池
新能源
鋰電
崗位描述：
1、品質問題的處理和監(jiān)督改善；
2、運用數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析方法找出品質問題，并進行專題會議進行解決；
3、售后退回電池的分板及處理，具有一定的風險管控和預防意識、防止品質問題發(fā)生；
4、指導外協(xié)廠的品質改善，分析與改善不良問題；
技能要求：
1、從事電池行業(yè) 3 年以上品質 QE 工作經驗；熟悉 ISO 質量管理體系，受過系統(tǒng)的品質意識和品管手法訓練；
2、了解質量管理體系的實際運作，有協(xié)調溝通能力、應變能力，具有一定的綜合分析能力和動手操作能力；
3、工作能吃苦耐勞，具有良好的執(zhí)行力和高度的責任心；
1、品質問題的處理和監(jiān)督改善；
2、運用數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析方法找出品質問題，并進行專題會議進行解決；
3、售后退回電池的分板及處理，具有一定的風險管控和預防意識、防止品質問題發(fā)生；
4、指導外協(xié)廠的品質改善，分析與改善不良問題；
技能要求：
1、從事電池行業(yè) 3 年以上品質 QE 工作經驗；熟悉 ISO 質量管理體系，受過系統(tǒng)的品質意識和品管手法訓練；
2、了解質量管理體系的實際運作，有協(xié)調溝通能力、應變能力，具有一定的綜合分析能力和動手操作能力；
3、工作能吃苦耐勞，具有良好的執(zhí)行力和高度的責任心；
職位類別： 品質工程師
舉報
品質工程師職業(yè)大全：
全選
申請職位
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1-1.8萬/月申請職位崗位職責： 1.參與新項目質量需求識別、分析、可行性評估，量產質量目標制定，確保產品符合要求 2、跟進小試、中試試產，匯總試產問題點，參與試產與項目總結 3、參與項目質量控制活動，參與制作PFM..
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1.2-1.5萬/月申請職位崗位職責： 1.對供應商進行品質審核、異?；恕⒃露仍u分和年度等級評定，確保供應商符合標要求。 3.確認和管理供應商的制程和材質變更，審查供方PPAP資料。 4.督促外協(xié)來料質量目標的達成，處理來..
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0.9-1.3萬/月申請職位1.負責物料、產品檢驗標準以及過程質量控制計劃的制定、培訓和督導實施； 2.參與新供應商開發(fā)和初始樣品的評估工作； 3.負責供應商的審核和改善驗證，推動供應商內部的質量改善； 4.負責各車間制程..
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6-8千/月申請職位1、大專以上學歷，從事鋰電池行業(yè)2年以上； 2、熟練使用電腦辦公軟件； 3、有良好的溝通技巧和能力，良好的團隊合作精神； 4、負責生產異常、來料檢測、出貨檢測等品質異常的反饋、分析和跟進處理；..
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0.8-1萬/月申請職位1.男女不限，大專學歷，年齡40歲以下； 2.有電池廠同行業(yè)同崗位工作經驗3年以上； 3.具有良好的職業(yè)操守，品行端正，為人正直； 4.善于溝通，協(xié)調能力強，有較強的抗壓能力，穩(wěn)定性好，心態(tài)佳； ..
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0.8-1.2萬/月申請職位要求： 1.熟悉ISO體系，按流程快速處理各類品質問題； 2.對鋰電池制程熟悉，有效解決各種品質異常； 3.能熟練運用各種品質手法對各類問題進行有效分析； 工作職責： 1.對現(xiàn)場品質、生產人員進行控..
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0.8-1萬/月申請職位1.熟悉駐廠/售后相關知識； 2.2年以上鋰電行業(yè)經驗； 3.具備監(jiān)控現(xiàn)產的工藝執(zhí)行和產品品質； 4.具備現(xiàn)在分析生產反應的產品出現(xiàn)的異常問題，給出具體原因，提出改善方案和方法； 5.熟練駐廠..
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0.6-1.2萬/月申請職位1.負責協(xié)助部門領導建立完善質量體系，產品標準。 2.客訴投訴的處理，能完成8D報告并輸出。 3.制程異常的跟進與分析。 4.供應商異常跟進與輔導稽核工作。
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面議申請職位品質主管/工程師 一、崗位職責： 統(tǒng)籌品質人員，負責公司日常運行的QA(品保體系)、QE（品保標準）、QC（品質檢驗）工作 1、QA(品保體系)：理解并熟練和靈活運用ISO9001質量管理體系，建設適合本..
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0.5-1萬/月申請職位職位要求 工作職責： 1、參與新產品的開發(fā)，試產的全程跟進問題點記錄，以及產品品質計劃的制定； 2、參與解決制程中出現(xiàn)的質量問題，并根據(jù)工程檢驗標準追蹤確認，實行標準化； 3、組織對現(xiàn)有產品..
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