崗位職責(zé)：
1、在公司的要求下，全面負(fù)責(zé)管控門店行政事務(wù)、人員招聘、公共關(guān)系等；
2、根據(jù)公司要求，完成與大物業(yè)之間對接聯(lián)系工作，保障門店運營；
3、負(fù)責(zé)組織店內(nèi)各項員工活動，或利用各種形式傳播企業(yè)文化；
4、協(xié)助店總合理安排員工及促銷員的班次，嚴(yán)格考勤管理流程并監(jiān)督執(zhí)行；
5、協(xié)助上級hr或店總完成員工的引進、入離職手續(xù)辦理的呢過基礎(chǔ)人事對接工作；
6、完成上級交辦的其他工作。
任職要求：
1、兩年以上零售行業(yè)工作經(jīng)驗及一年同崗位工作經(jīng)驗；
2、熟悉辦公軟件，熟悉零售門店業(yè)務(wù)各項操作流程及終端運營知識；
3、具有管理組織能力、溝通與協(xié)調(diào)能力、規(guī)劃執(zhí)行能力；
4、性格外向、自信、穩(wěn)重，精力充沛，能承受較大工作壓力。
薪資福利：
3000-4500元/月；五險一金、餐補、法定節(jié)假日、節(jié)日福利、孩子王特殊補貼等福利補貼齊全；
工作時間：做六休一 （9：00-17:00）
1、在公司的要求下，全面負(fù)責(zé)管控門店行政事務(wù)、人員招聘、公共關(guān)系等；
2、根據(jù)公司要求，完成與大物業(yè)之間對接聯(lián)系工作，保障門店運營；
3、負(fù)責(zé)組織店內(nèi)各項員工活動，或利用各種形式傳播企業(yè)文化；
4、協(xié)助店總合理安排員工及促銷員的班次，嚴(yán)格考勤管理流程并監(jiān)督執(zhí)行；
5、協(xié)助上級hr或店總完成員工的引進、入離職手續(xù)辦理的呢過基礎(chǔ)人事對接工作；
6、完成上級交辦的其他工作。
任職要求：
1、兩年以上零售行業(yè)工作經(jīng)驗及一年同崗位工作經(jīng)驗；
2、熟悉辦公軟件，熟悉零售門店業(yè)務(wù)各項操作流程及終端運營知識；
3、具有管理組織能力、溝通與協(xié)調(diào)能力、規(guī)劃執(zhí)行能力；
4、性格外向、自信、穩(wěn)重，精力充沛，能承受較大工作壓力。
薪資福利：
3000-4500元/月；五險一金、餐補、法定節(jié)假日、節(jié)日福利、孩子王特殊補貼等福利補貼齊全；
工作時間：做六休一 （9：00-17:00）
職位類別： 批發(fā)/零售
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行政主管職業(yè)大全：
溫馨提示
- 公司規(guī)模：500 - 999人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所在地區(qū)：浙江-金華市
- 聯(lián)系人：夏先生
- 手機：會員登錄后才可查看
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- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：義烏市萬達(dá)廣場孩子王
