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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
崗位職責(zé)：
1、以運(yùn)營(yíng)商集采為導(dǎo)向，協(xié)助、配合銷售平臺(tái)（國(guó)內(nèi)和海外）盡可能提高負(fù)責(zé)區(qū)域的饋線銷售份額；協(xié)助相關(guān)合同的執(zhí)行、回款以及抽檢和后評(píng)估工作；
2、積極開展公司自營(yíng)業(yè)務(wù)的銷售和回款工作，加大新客戶的開發(fā)力度；
3、準(zhǔn)備報(bào)價(jià)和投標(biāo)文件；
4、設(shè)計(jì)談判方案,進(jìn)行技術(shù)和商務(wù)談判；
5、參與合同評(píng)審；監(jiān)督合同執(zhí)行,配合售后服務(wù)；
6、接待用戶考察、廠驗(yàn)、培訓(xùn)；
7、收集、分析市場(chǎng)信息,進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)。
任職要求：
1、2-3年制造行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn)；
2、全日制本科及以上相關(guān)專業(yè)學(xué)歷；
3、英語聽說讀寫流利，有海外工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
4、有奉獻(xiàn)精神，能適應(yīng)出差。
職位類別： 銷售經(jīng)理/主管/主任
1、以運(yùn)營(yíng)商集采為導(dǎo)向，協(xié)助、配合銷售平臺(tái)（國(guó)內(nèi)和海外）盡可能提高負(fù)責(zé)區(qū)域的饋線銷售份額；協(xié)助相關(guān)合同的執(zhí)行、回款以及抽檢和后評(píng)估工作；
2、積極開展公司自營(yíng)業(yè)務(wù)的銷售和回款工作，加大新客戶的開發(fā)力度；
3、準(zhǔn)備報(bào)價(jià)和投標(biāo)文件；
4、設(shè)計(jì)談判方案,進(jìn)行技術(shù)和商務(wù)談判；
5、參與合同評(píng)審；監(jiān)督合同執(zhí)行,配合售后服務(wù)；
6、接待用戶考察、廠驗(yàn)、培訓(xùn)；
7、收集、分析市場(chǎng)信息,進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)。
任職要求：
1、2-3年制造行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn)；
2、全日制本科及以上相關(guān)專業(yè)學(xué)歷；
3、英語聽說讀寫流利，有海外工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
4、有奉獻(xiàn)精神，能適應(yīng)出差。
職位類別： 銷售經(jīng)理/主管/主任
職位類別： 銷售經(jīng)理/主管/主任
舉報(bào)
土地整治銷售經(jīng)理職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
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0.8-1.5萬/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場(chǎng)渠道開拓與銷售工作。 2、根據(jù)公司市場(chǎng)營(yíng)銷戰(zhàn)略，提升銷售價(jià)值，控制成本，擴(kuò)大產(chǎn)品在所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售，積極完成銷售量指標(biāo)，擴(kuò)大產(chǎn)品市場(chǎng)占有率。 3、與客戶保持良好..
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18-20萬/年申請(qǐng)職位【任職要求】 1.營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)或線纜專業(yè)，大專或以上學(xué)歷。 2.5年以上弱電安防行業(yè)銷售或者弱電線纜行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少三年同職工作經(jīng)驗(yàn)。 3.對(duì)安防產(chǎn)品、線纜信號(hào)傳輸相關(guān)產(chǎn)品了解和熟悉，..
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0.8-1萬/月申請(qǐng)職位職責(zé)： 1、配合銷售總監(jiān)與客戶進(jìn)行溝通對(duì)接 2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)開拓； 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理； 4、負(fù)責(zé)客戶的日常維護(hù)管理； 5、負(fù)責(zé)本部門管理； 6、領(lǐng)導(dǎo)交待的其它工作。 要求： 1、全 日?？埔?.
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面議申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、主要把公司工業(yè)線纜線束產(chǎn)品面向工廠推廣、開發(fā)、銷售、維護(hù)。（目前客戶群體行業(yè)：工業(yè)工控線束，機(jī)器人線束，軍工航天航空線束，新能源儲(chǔ)能光伏線束，汽車線束，醫(yī)療線束等各種訂制..
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7-9千/月申請(qǐng)職位1、男性，年齡18-40歲； 2、有2年以上相關(guān)機(jī)械電氣設(shè)備銷售經(jīng)驗(yàn)，有電纜設(shè)備銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、能適應(yīng)長(zhǎng)期出差； 4、底薪+提成。
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0.7-1.3萬/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1. 銷售與市場(chǎng)拓展 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣：電池銷售經(jīng)理需要積極推廣公司的電池產(chǎn)品，確保完成年度銷售任務(wù)指標(biāo)。 開拓新市場(chǎng)和發(fā)展新客戶：不僅需要維護(hù)現(xiàn)有客戶，還需要不斷尋找..
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0.6-1.5萬/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.市場(chǎng)開發(fā)與拓展：調(diào)研目標(biāo)市場(chǎng)，分析行業(yè)動(dòng)態(tài)與競(jìng)品情況，制定客戶開發(fā)計(jì)劃，通過展會(huì)、線上平臺(tái)等渠道開拓新客戶。 2.業(yè)務(wù)流程跟蹤：負(fù)責(zé)訂單洽談、合同簽訂、貨款回收，處理客戶咨詢..
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1.5-2.5萬/月申請(qǐng)職位一、工作職責(zé)： 1、依據(jù)深圳總部年度戰(zhàn)略規(guī)劃安排，制定銷售計(jì)劃； 2、根據(jù)銷售計(jì)劃，開展市場(chǎng)開發(fā)和客戶管理工作，完成個(gè)人銷售目標(biāo)； 3、重點(diǎn)跟進(jìn)維護(hù)公司戰(zhàn)略級(jí)大客戶銷售工作。 二、任職資格: ..
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0.8-2萬/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的市場(chǎng)開拓； 2、善于市場(chǎng)分析、市場(chǎng)機(jī)會(huì)點(diǎn)的發(fā)掘； 3、負(fù)責(zé)對(duì)銷售活動(dòng)全過程的落實(shí)及客戶關(guān)系維護(hù)； 4、負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)和行業(yè)信息，加深了解，開拓新市場(chǎng)，發(fā)..
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25-60萬/年申請(qǐng)職位1.產(chǎn)品銷售：制定客戶開發(fā)計(jì)劃和策略，負(fù)責(zé)市場(chǎng)開拓（有鋰電行業(yè)客戶資源），及客戶關(guān)系建立與發(fā)展，完成銷售目標(biāo)，及時(shí)處理回款； 2.技術(shù)支持：及時(shí)給客戶提供產(chǎn)品方案，及時(shí)回應(yīng)和處理客戶產(chǎn)品技..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：電力電纜
- 所在地區(qū)：江蘇-南通市-海門市
- 聯(lián)系人：鄭
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