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北京正坤市政工程有限責(zé)任公司
地址:北京市西城區(qū)廣義街5號廣益大廈A702
包吃
帶薪年假
五險一金
包住
崗位晉升
管理規(guī)范
扁平管理
節(jié)日禮物
副總經(jīng)理
13-18K/月
  • 學(xué)歷要求: 大專及以上
  • 工作經(jīng)驗: 10年以上
  • 更新時間: 2020-05-16
  • 招聘人數(shù): 1
  • 招聘對象: 社會人才
  • 工作地區(qū): 北京
正坤人事 HR
工作職責(zé)
1、參與公司重大經(jīng)營決策
參與擬定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃
協(xié)助總經(jīng)理制定年度經(jīng)營目標(biāo)和計劃、預(yù)算方案
協(xié)助公司總經(jīng)理梳理公司客戶數(shù)據(jù)庫,做到適時更新、定期維護、分級管理
根據(jù)公司制定的經(jīng)營目標(biāo)、方針,組織編制、修訂有關(guān)制度,經(jīng)審批后組織實施和監(jiān)督執(zhí)行
掌握和了解公司經(jīng)營狀況,定期向總經(jīng)理進(jìn)行匯報
2、分管部門的相關(guān)管理工作
負(fù)責(zé)分管部門的管理團隊建設(shè),協(xié)調(diào)內(nèi)部工作
相關(guān)任務(wù)下達(dá),組織督導(dǎo)對工作任務(wù)的執(zhí)行和成效,對工作任務(wù)進(jìn)行審核
組織制定并完善部門相關(guān)管理制度和工作流程的審核和督導(dǎo)工作
分管部門年度工作計劃和任務(wù)書的審核,并對執(zhí)行情況進(jìn)行檢查和考核
對分管部門工作中出現(xiàn)的問題進(jìn)行處理、糾正、總結(jié)。
3、內(nèi)部組織與協(xié)調(diào)管理
負(fù)責(zé)公司政策及各項制度的上傳下達(dá),做好公司的經(jīng)營管理工作
與其他部門主管領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行常態(tài)溝通和協(xié)調(diào),共同維護公司的有序運營。
帶領(lǐng)前期部根據(jù)公司戰(zhàn)略要求制定公司市場和銷售分策略
帶領(lǐng)預(yù)算部梳理優(yōu)化工程預(yù)算管理流程,為前期部和項目實施提供及時支持和服務(wù)
負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)分管部門與其他部門之間的協(xié)作配合問題
主持召開經(jīng)營項目會議,部署經(jīng)營工作
4、經(jīng)營管理工作
負(fù)責(zé)組織招投標(biāo)工作,審核投標(biāo)文件;組織合同簽訂,審核工程合同;監(jiān)督并執(zhí)行
負(fù)責(zé)組織勞務(wù)招標(biāo)及評標(biāo)工作,確定勞務(wù)單位;組織勞務(wù)合同簽訂,監(jiān)督并執(zhí)行
負(fù)責(zé)工程成本分析、利潤率預(yù)估、項目利潤率核算等數(shù)據(jù)核算統(tǒng)計工作,工程完工后就項目經(jīng)營情況向總經(jīng)理提交報告
工程經(jīng)營資料的整理和信息OA上傳
5、其他工作
參加公司組織的會議和交流活動
完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
任職要求
學(xué)歷:全日制大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷
工作經(jīng)驗:10年以上工作經(jīng)驗,5年以上北京市造價相關(guān)工作經(jīng)驗,3年以上經(jīng)營管理崗位經(jīng)驗

職位類別: 副總經(jīng)理/副總裁/首席運營官COO

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全選 申請職位
  • 技術(shù)副總經(jīng)理(本科,10年以上,廣東-廣州市)
    廣東-廣州市-番禺區(qū) | 10年 | 學(xué)歷不限
    全科檢測
    面議
    申請職位
    職位介紹: 1、主持公司試驗檢測技術(shù)團隊建設(shè)和管理工作,指導(dǎo)公司技術(shù)人員編制公司相關(guān)技術(shù)文件,審批公司相關(guān)技術(shù)文件及工作計劃等; 2、負(fù)責(zé)制定并監(jiān)督執(zhí)行公司的技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略,主持新開展檢測項..
  • 副總經(jīng)理
    廣東-廣州市-荔灣區(qū) | 10年 | 學(xué)歷不限
    祥泰檢測鑒定
    35-50W/年
    申請職位
    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司檢測板塊各項技術(shù)運作及管理工作; 2、負(fù)責(zé)審核作業(yè)指導(dǎo)書等技術(shù)類文件及技術(shù)培訓(xùn); 3、負(fù)責(zé)公司外審、內(nèi)審及技術(shù)交流工作; 4、負(fù)責(zé)組織開展新檢測項目及評審工作; 5、負(fù)責(zé)審核..
  • 副總經(jīng)理
    浙江-金華市 | 10年 | 學(xué)歷不限
    正達(dá)檢測
    面議
    申請職位
    崗位主要職責(zé): 1.在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,主持公司經(jīng)營及其他管理工作; 2.組織制定公司經(jīng)營生產(chǎn)發(fā)展戰(zhàn)略提出建議并根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略、經(jīng)營方針等進(jìn)行組織分解落實; 3.組織擬定公司經(jīng)營生產(chǎn)管理的各項..
  • 20-30W/年
    申請職位
    崗位職責(zé): 1、參與公司發(fā)展戰(zhàn)略、經(jīng)營計劃、財務(wù)預(yù)算等公司章程、制度要求的集體決策事項,并提出合理化建議。 2、負(fù)責(zé)工程監(jiān)理新業(yè)務(wù)拓展管理工作,完成公司年度考核指標(biāo)。 3、構(gòu)建公司工程管理體..
  • 副總經(jīng)理
    國外-亞洲-老撾 | 10年以上 | 學(xué)歷不限
    廣東宏華集團
    10-25K/月
    申請職位
    副總經(jīng)理崗位職責(zé) 崗位名稱:消防公司副總經(jīng)理 直接上司:建筑公司總經(jīng)理 直接下屬:下屬各分管處室負(fù)責(zé)人 管理權(quán)限:經(jīng)總經(jīng)理授權(quán),負(fù)責(zé)對各分管處室的指揮、指導(dǎo)、監(jiān)督、管理等工作;對下屬各分管..
  • 35-70W/年
    申請職位
    一、招聘崗位 崗位:中交智運公司副總經(jīng)理1名(M6級)。 主要工作職責(zé):負(fù)責(zé)平臺開發(fā)技術(shù)管理,運輸平臺業(yè)務(wù)拓展、運輸后市場增值業(yè)務(wù)的開發(fā)和經(jīng)營管理方面工作。 工作地點:天津。 二、報名條件 ..
  • 央企吉爾吉斯項目副總經(jīng)理
    國外-亞洲 | 3-5 年 | 學(xué)歷不限
    四川外聯(lián)
    15-30K/月
    申請職位
    1、40周歲以下,道路橋梁、工程、隧道相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷畢業(yè),中級以上職稱,具有一定的英語交流能力; 2、具備5年以上路橋工程項目管理工作經(jīng)驗,擁有完整的路橋項目(開工到竣工)高層管理經(jīng)..
  • 副總經(jīng)理
    安徽-淮南市 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
    安徽申潔能源發(fā)展有限公司
    5-8K/月
    申請職位
    有監(jiān)理單位工作經(jīng)驗者優(yōu)先,有相應(yīng)管理崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
  • 船舶制造生產(chǎn) 副總經(jīng)理
    廣西-南寧市 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
    某國企
    35-45W/年
    申請職位
    崗位任職要求 1.年齡、學(xué)歷及專業(yè)要求:40周歲以下,特別優(yōu)秀可放寬至45周歲;本科及以上學(xué)歷,船舶與海洋工程、機械制造、工業(yè)工程或相關(guān)專業(yè)背景,專業(yè)知識扎實,對現(xiàn)代造船技術(shù)有深入理解。 2...
  • 公司規(guī)模:50 - 99人
  • 公司性質(zhì):民營企業(yè)
  • 所屬行業(yè):市政
  • 所在地區(qū):北京-西城區(qū)
  • 聯(lián)系人:正坤人事
  • 手機:
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  • 郵箱:會員登錄后才可查看
  • 郵政編碼:100053
工作地址
  • 地址:北京市西城區(qū)廣義街5號廣益大廈A702
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