1、制定中、長(zhǎng)期市場(chǎng)戰(zhàn)略規(guī)劃、營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略規(guī)劃及年度實(shí)施計(jì)劃,并負(fù)責(zé)監(jiān)督、控制實(shí)施。
2、負(fù)責(zé)組織目標(biāo)市場(chǎng)的分析,擬定市場(chǎng)拓展計(jì)劃和費(fèi)用預(yù)算計(jì)劃。
3、組織項(xiàng)目的初步篩選及初步判斷工作。
4、建立客戶(hù)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)并負(fù)責(zé)推廣實(shí)施,對(duì)客戶(hù)服務(wù)工作進(jìn)行管理與指導(dǎo),對(duì)營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)工作進(jìn)行監(jiān)督與管理。
5、負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)與監(jiān)督合同的執(zhí)行。
6、負(fù)責(zé)對(duì)行業(yè)標(biāo)桿及競(jìng)爭(zhēng)企業(yè)的調(diào)研分析,建立和不斷完善信息庫(kù)。
7、負(fù)責(zé)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)部與其他部門(mén)的工作配合與對(duì)接,與產(chǎn)品研發(fā)、財(cái)務(wù)、工程等部門(mén)密切配合,確保營(yíng)銷(xiāo)工作的順利展開(kāi)。
8、主持部門(mén)內(nèi)部管理工作,建立內(nèi)部流程、制度。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷;
2、10年以上工作經(jīng)驗(yàn),良好的溝通管控能力;
3、有園林、綠化、工程、建筑相關(guān)行業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)及品牌管理經(jīng)驗(yàn),思維敏捷,人脈資源豐富。
職位類(lèi)別:
副總經(jīng)理/副總裁/首席運(yùn)營(yíng)官COO
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