1、負(fù)責(zé)區(qū)域空白市場開拓,發(fā)展新客戶;
2、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);
3、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及分析;
4、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)重點項目的跟蹤、管理和客戶的維護(hù);
5、掌握區(qū)域內(nèi)競爭對手信息及動向;
6、保持良好的心態(tài)和規(guī)范的行為,提升企業(yè)及其產(chǎn)品的美譽度和客戶滿意度。
2、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);
3、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及分析;
4、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)重點項目的跟蹤、管理和客戶的維護(hù);
5、掌握區(qū)域內(nèi)競爭對手信息及動向;
6、保持良好的心態(tài)和規(guī)范的行為,提升企業(yè)及其產(chǎn)品的美譽度和客戶滿意度。
職位類別: 銷售經(jīng)理/主管/主任
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土地整治銷售經(jīng)理職業(yè)大全:

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申請職位
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5-12K申請職位崗位職責(zé) 1、根據(jù)市場和公司的戰(zhàn)略規(guī)劃,制定個人的銷售計劃和目標(biāo) 2、不斷了解客戶服務(wù)或產(chǎn)品的賣點,滿足其推廣需求 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品市場調(diào)研和需求分析 4、可獨立制訂并實施有效的開拓談判計劃 5、開..
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5-12K申請職位崗位職責(zé) 1、根據(jù)市場和公司的戰(zhàn)略規(guī)劃,制定個人的銷售計劃和目標(biāo) 2、不斷了解客戶服務(wù)或產(chǎn)品的賣點,滿足其推廣需求 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品市場調(diào)研和需求分析 4、可獨立制訂并實施有效的開拓談判計劃 5、開..
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6-8K申請職位崗位職責(zé) 1、根據(jù)市場和公司的戰(zhàn)略規(guī)劃,制定個人的銷售計劃和目標(biāo) 2、不斷了解客戶服務(wù)或產(chǎn)品的賣點,滿足其推廣需求 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品市場調(diào)研和需求分析 4、可獨立制訂并實施有效的開拓談判計劃 5、開..
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8-15K申請職位老客戶跟進(jìn)和維護(hù),新客戶的擴展與開發(fā)
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10-18K申請職位崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)水泥智能工廠項目跟蹤開發(fā)運作,完成公司確定的銷售任務(wù)和指標(biāo); 2、負(fù)責(zé)了解同行市場動向,及時掌握所在區(qū)域行業(yè)競爭對手及合作伙伴的發(fā)展動向; 3、客戶關(guān)系維護(hù)及信息反饋,了..
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8-15K申請職位1.參與制定并執(zhí)行所屬區(qū)域的營銷方案,年度營銷目標(biāo)及計劃;參與制定營銷中心的營銷戰(zhàn)略規(guī)劃; 2.制定區(qū)域年度銷售計劃與策略; 3.制定年度區(qū)域客戶開發(fā)計劃、市場開發(fā)計劃; 4.依公司整體的銷售任..
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12-20K申請職位崗位職責(zé): 1、 負(fù)責(zé)智能化驗室系統(tǒng)、智能工廠項目跟蹤,完成公司確定的銷售任務(wù)和指標(biāo); 2、 重點跟蹤海外項目,需隨時應(yīng)對海外出差需求; 3、 能深度了解公司相關(guān)產(chǎn)品,具備獨立與客戶做產(chǎn)品介紹..
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10-15K申請職位崗位內(nèi)容: 1. 負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)的市場開拓、客戶維護(hù)及訂單執(zhí)行等工作; 2. 制定銷售計劃和實施方案,完成銷售指標(biāo); 3. 提供技術(shù)支持與售后服務(wù),并協(xié)助客戶在規(guī)定時間內(nèi)完成產(chǎn)品接收與驗收; 4...
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6-10K申請職位崗位職責(zé) 1、根據(jù)市場和公司的戰(zhàn)略規(guī)劃,制定個人的銷售計劃和目標(biāo) 2、不斷了解客戶服務(wù)或產(chǎn)品的賣點,滿足其推廣需求 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品市場調(diào)研和需求分析 4、可獨立制訂并實施有效的開拓談判計劃 5、開..
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4-18K申請職位開拓新渠道市場,跟進(jìn)維護(hù)客戶,對接客戶售前,售中,售后等一系列工作。
- 公司規(guī)模:50 - 99人
- 公司性質(zhì):民營企業(yè)
- 所屬行業(yè):生產(chǎn)/制造類
- 所在地區(qū):四川-成都市
- 聯(lián)系人:周俊麗
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