崗位職責(zé):
薪資待遇：試用期：4000到8000元底薪
轉(zhuǎn)正后：根據(jù)員工具體實(shí)力一切可以面談
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司經(jīng)營戰(zhàn)略發(fā)展計(jì)劃，提出產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃及具體項(xiàng)目計(jì)劃書，組織力量進(jìn)行開發(fā)研究，并擬定具體的實(shí)施方案。
2、對鍋爐的原理清楚，掌握與鍋爐相關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)
3、負(fù)責(zé)公司關(guān)于技術(shù)開發(fā)、技術(shù)改造、技術(shù)引進(jìn)方面的工作，包括計(jì)劃方案、調(diào)研論證、實(shí)施管理，不斷促進(jìn)企業(yè)的技術(shù)進(jìn)步。
任職要求：
1、全日制?？萍耙陨蠈W(xué)歷，機(jī)械類相關(guān)專業(yè)；
2、5年以上機(jī)械零散件設(shè)計(jì)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，對機(jī)械加工方面的經(jīng)驗(yàn)豐富者優(yōu)先；
3、具備一定的CAD/CAM/CAE應(yīng)用經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的溝通和處理能力，能及時解決生產(chǎn)現(xiàn)場中的工藝質(zhì)量問題；
有需要者公司可提供住宿
薪資待遇: 1、培訓(xùn)期：帶薪培訓(xùn)7個工作日左右.
2、試用期：1-2個月（表現(xiàn)優(yōu)秀可提前轉(zhuǎn)正）底薪+ 提成+全勤獎模式，
3、正式：底薪 +提成+ ( 全勤獎模式 +交通補(bǔ)貼+差旅補(bǔ)貼)工資范圍
4、晉升空間： 高級設(shè)計(jì)師 享受激勵獎、免費(fèi)體檢、年終獎發(fā)放、帶薪年假；保險
本公司是做的全國的業(yè)務(wù)，擁有自己的生產(chǎn)基地，如果你優(yōu)秀，薪資你做主。
薪資待遇：試用期：4000到8000元底薪
轉(zhuǎn)正后：根據(jù)員工具體實(shí)力一切可以面談
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司經(jīng)營戰(zhàn)略發(fā)展計(jì)劃，提出產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃及具體項(xiàng)目計(jì)劃書，組織力量進(jìn)行開發(fā)研究，并擬定具體的實(shí)施方案。
2、對鍋爐的原理清楚，掌握與鍋爐相關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)
3、負(fù)責(zé)公司關(guān)于技術(shù)開發(fā)、技術(shù)改造、技術(shù)引進(jìn)方面的工作，包括計(jì)劃方案、調(diào)研論證、實(shí)施管理，不斷促進(jìn)企業(yè)的技術(shù)進(jìn)步。
任職要求：
1、全日制?？萍耙陨蠈W(xué)歷，機(jī)械類相關(guān)專業(yè)；
2、5年以上機(jī)械零散件設(shè)計(jì)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，對機(jī)械加工方面的經(jīng)驗(yàn)豐富者優(yōu)先；
3、具備一定的CAD/CAM/CAE應(yīng)用經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的溝通和處理能力，能及時解決生產(chǎn)現(xiàn)場中的工藝質(zhì)量問題；
有需要者公司可提供住宿
薪資待遇: 1、培訓(xùn)期：帶薪培訓(xùn)7個工作日左右.
2、試用期：1-2個月（表現(xiàn)優(yōu)秀可提前轉(zhuǎn)正）底薪+ 提成+全勤獎模式，
3、正式：底薪 +提成+ ( 全勤獎模式 +交通補(bǔ)貼+差旅補(bǔ)貼)工資范圍
4、晉升空間： 高級設(shè)計(jì)師 享受激勵獎、免費(fèi)體檢、年終獎發(fā)放、帶薪年假；保險
本公司是做的全國的業(yè)務(wù)，擁有自己的生產(chǎn)基地，如果你優(yōu)秀，薪資你做主。
職位類別： 結(jié)構(gòu)工程師
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機(jī)械工程師職業(yè)大全：
全選
申請職位
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1.6-2萬/月申請職位1.機(jī)械或熱動專業(yè)，碩士及以上學(xué)歷；2年以上工作經(jīng)驗(yàn) 2.英語六級及以上，能與國外技術(shù)人員、客戶熟練英語口語交流； 3.熟練使用Pro/E或Solidwork等三維制圖軟件； 4.熟練使用鋼結(jié)構(gòu)計(jì)算軟件（如Staa..
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5-8千/月申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)機(jī)械設(shè)備的設(shè)計(jì)、維護(hù)和改進(jìn)工作； 2、參與設(shè)備故障排查與修復(fù)工作，確保設(shè)備正常運(yùn)行； 3、協(xié)助制定設(shè)備維護(hù)計(jì)劃，并執(zhí)行維護(hù)工作； 4、參與新設(shè)備的選型和采購工作； 5、配合其..
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1-2.5萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)非標(biāo)自動化設(shè)備方案制作、結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)； 2.主導(dǎo)突破負(fù)責(zé)項(xiàng)目的機(jī)械技術(shù)問題點(diǎn)，并把控好各自負(fù)責(zé)項(xiàng)目的各項(xiàng)工作進(jìn)度； 3.協(xié)同電氣、軟件、裝配工程師，保證項(xiàng)目順利進(jìn)行； 4.整..
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面議申請職位a本科以上，專業(yè)對口，有相關(guān)技能認(rèn)證證書。  b在校成績優(yōu)良，班干部優(yōu)先；勤奮好學(xué)，身體健康，能承受工作壓力。 c熟練操作辦公軟件及CAD、Pro/E等多種繪圖軟件（技術(shù)開發(fā)）。 d加入企業(yè)意愿強(qiáng)..
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1.2-2萬/月申請職位崗位職責(zé)： （1）負(fù)責(zé)設(shè)備機(jī)械部分的開發(fā)與設(shè)計(jì)，機(jī)械部件物料的選型 （2）負(fù)責(zé)完成各種設(shè)備的機(jī)械零部件圖、裝配圖及清單，編寫設(shè)備的技術(shù)規(guī)格書 （3）負(fù)責(zé)優(yōu)化結(jié)構(gòu)，降低結(jié)構(gòu)成本 （4）負(fù)責(zé)跟進(jìn)調(diào)..
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15-20萬/年申請職位基于公司發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)，培養(yǎng)往自動化非標(biāo)機(jī)械結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)方向的骨干型設(shè)計(jì)研發(fā)工程師 1、在指導(dǎo)下完成簡單設(shè)計(jì)任務(wù)； 2、協(xié)助工程師出工程圖、編制BOM、出派工單； 3、圖紙異常處理； 4、在指導(dǎo)下完成..
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0.5-1.2萬/月申請職位1、按照技術(shù)部工作流程開展工作，培訓(xùn)客戶工廠相關(guān)人員掌握產(chǎn)品的使用； 2、負(fù)責(zé)儀器整機(jī)測試，包括硬件、軟件和功能測試，以確保產(chǎn)品符合規(guī)格和性能要求; 3、對企業(yè)客戶、學(xué)校、政府等客戶群體的特..
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6-8千/月申請職位1.根據(jù)項(xiàng)目要求完成設(shè)備結(jié)構(gòu)、機(jī)械部件的開發(fā)與設(shè)計(jì),繪制工程圖及編制BOM表； 2.負(fù)責(zé)機(jī)械部件物料的選型，估算設(shè)備的設(shè)計(jì)成本及制造成本； 3.負(fù)責(zé)跟進(jìn)裝配、調(diào)試售后反饋的設(shè)備問題點(diǎn)，并給出解決方..
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6-8千/月申請職位1、項(xiàng)目評估及方案設(shè)計(jì)輸出； 2、結(jié)構(gòu)細(xì)化設(shè)計(jì)，標(biāo)準(zhǔn)元器件選型，圖紙、BOM輸出； 3、樣機(jī)設(shè)備采購、安裝、調(diào)試跟進(jìn)； 4、項(xiàng)目協(xié)調(diào)管理，項(xiàng)目相關(guān)文檔編輯歸檔； 5、負(fù)責(zé)現(xiàn)場分析和解決問題，及對售..
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1.4-1.8萬/月申請職位1.根據(jù)需求,設(shè)計(jì)新的設(shè)備。 2.負(fù)責(zé)研發(fā)設(shè)計(jì)過程中所涉及專利技術(shù)交底 的撰寫或技術(shù)支持等。 3.研制所需的專用工裝設(shè)備或引進(jìn)外部先進(jìn)設(shè)備,并參與調(diào)試工作。 4.重要設(shè)備的技術(shù)支持，維保等。 5.產(chǎn)線..
- 公司規(guī)模：50 - 99人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：通用機(jī)械
- 所在地區(qū)：河北-石家莊市-鹿泉市
- 聯(lián)系人：楊先生
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- 郵政編碼：050000
工作地址
- 地址：河北石家莊鹿泉石家莊鹿泉銅冶鎮(zhèn)
