崗位職責：
1、 負責公司員工的招聘，考勤，勞動合同的管理，
2、 人員面試、入離職手續(xù)的辦理，勞動合同的新簽、續(xù)簽以及合同解除的辦理
3、 公司所有員工人事信息管理與員工檔案的維護，員工關系的處理
4、 組織并協(xié)助各部門進行招聘等工作
5、 執(zhí)行并完善員工入職、離職、轉(zhuǎn)正、異動等相關工作及流程
6、 協(xié)助部門領導完成公司行政事務工作及部門內(nèi)部日常事務工作
7、 制定公司規(guī)章制度、檔案文書、證章管理，并進行日常行政工作的組織與管理
8、 負責組織和安排公司會議的召開，并檢查、督促會議決策的落實執(zhí)行情況
9、 領導交辦的其他工作
任職資格
任職資格：
1、35歲以下，大專及以上學歷，人力資源或企業(yè)管理類相關專業(yè)
2、一年以上人事行政相關工作經(jīng)驗，能夠熟練使用word,excel等辦公軟件
3、優(yōu)秀的書面、口頭表達能力、極強的親和力與服務意識，溝通領悟能力強
4、工作細致認真，原則性強，有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng)
5、熟悉國家相關勞動法律、法規(guī)，熟悉人力資源管理各模塊的工作流程和運作方式
6.可熟練操作Office辦公軟件；
工作時間：做六休一，工作時間8:30-17:30,8小時制 為正式員工提供社保；
對表現(xiàn)優(yōu)秀的員工提供有效的升職加薪的機會；
一經(jīng)錄用，即可享受公司的各項福利制度
有意者可用直接電話咨詢：13656244938
1、 負責公司員工的招聘，考勤，勞動合同的管理，
2、 人員面試、入離職手續(xù)的辦理，勞動合同的新簽、續(xù)簽以及合同解除的辦理
3、 公司所有員工人事信息管理與員工檔案的維護，員工關系的處理
4、 組織并協(xié)助各部門進行招聘等工作
5、 執(zhí)行并完善員工入職、離職、轉(zhuǎn)正、異動等相關工作及流程
6、 協(xié)助部門領導完成公司行政事務工作及部門內(nèi)部日常事務工作
7、 制定公司規(guī)章制度、檔案文書、證章管理，并進行日常行政工作的組織與管理
8、 負責組織和安排公司會議的召開，并檢查、督促會議決策的落實執(zhí)行情況
9、 領導交辦的其他工作
任職資格
任職資格：
1、35歲以下，大專及以上學歷，人力資源或企業(yè)管理類相關專業(yè)
2、一年以上人事行政相關工作經(jīng)驗，能夠熟練使用word,excel等辦公軟件
3、優(yōu)秀的書面、口頭表達能力、極強的親和力與服務意識，溝通領悟能力強
4、工作細致認真，原則性強，有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng)
5、熟悉國家相關勞動法律、法規(guī)，熟悉人力資源管理各模塊的工作流程和運作方式
6.可熟練操作Office辦公軟件；
工作時間：做六休一，工作時間8:30-17:30,8小時制 為正式員工提供社保；
對表現(xiàn)優(yōu)秀的員工提供有效的升職加薪的機會；
一經(jīng)錄用，即可享受公司的各項福利制度
有意者可用直接電話咨詢：13656244938
職位類別： 人事專員
舉報
- 公司規(guī)模：1 - 49人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：機電、機械制造、模具、汽車、汽配、船舶、廚具等
- 所在地區(qū)：江蘇-蘇州市-滄浪區(qū)
- 聯(lián)系人：王元麗
- 手機：會員登錄后才可查看
- 郵箱：會員登錄后才可查看
- 郵政編碼：215000
工作地址
- 地址：蘇州太湖西路538號
