崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)用戶進(jìn)行技術(shù)交流 ，對商務(wù)活動(dòng)進(jìn)行技術(shù)支持；
2、負(fù)責(zé)組織產(chǎn)品測試與現(xiàn)場演示；
3、參與項(xiàng)目招投標(biāo)相關(guān)技術(shù)內(nèi)容的籌備；
4、協(xié)助市場部開展市場調(diào)研和市場推廣工作；把握客戶需求、協(xié)助銷售做好競爭分析，負(fù)責(zé)排除銷售技術(shù)障礙；
5、編寫、修訂和審核技術(shù)支持相關(guān)文檔和作業(yè)指導(dǎo)書，提出項(xiàng)目實(shí)施改進(jìn)計(jì)劃。
任職資格：
1、本科以上學(xué)歷，1-3年工作經(jīng)驗(yàn)；
2、有變頻器應(yīng)用、 無功補(bǔ)償裝置、自動(dòng)化控制、繼電保護(hù)等工作經(jīng)驗(yàn)或火電廠、鋼鐵、煤炭等相關(guān)企業(yè)工作背景；
3、有較強(qiáng)的文案能力和語言表達(dá)能力，溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；
4、電氣工程、自動(dòng)化、電機(jī)拖動(dòng)、電力電子等相關(guān)專業(yè)，大學(xué)本科以上學(xué)歷；
5、具備豐富的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，出色的表達(dá)能力與組織協(xié)調(diào)能力；
6、可以經(jīng)常出差；
7、有參與重大項(xiàng)目投標(biāo)或主持技術(shù)培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
1、負(fù)責(zé)用戶進(jìn)行技術(shù)交流 ，對商務(wù)活動(dòng)進(jìn)行技術(shù)支持；
2、負(fù)責(zé)組織產(chǎn)品測試與現(xiàn)場演示；
3、參與項(xiàng)目招投標(biāo)相關(guān)技術(shù)內(nèi)容的籌備；
4、協(xié)助市場部開展市場調(diào)研和市場推廣工作；把握客戶需求、協(xié)助銷售做好競爭分析，負(fù)責(zé)排除銷售技術(shù)障礙；
5、編寫、修訂和審核技術(shù)支持相關(guān)文檔和作業(yè)指導(dǎo)書，提出項(xiàng)目實(shí)施改進(jìn)計(jì)劃。
任職資格：
1、本科以上學(xué)歷，1-3年工作經(jīng)驗(yàn)；
2、有變頻器應(yīng)用、 無功補(bǔ)償裝置、自動(dòng)化控制、繼電保護(hù)等工作經(jīng)驗(yàn)或火電廠、鋼鐵、煤炭等相關(guān)企業(yè)工作背景；
3、有較強(qiáng)的文案能力和語言表達(dá)能力，溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；
4、電氣工程、自動(dòng)化、電機(jī)拖動(dòng)、電力電子等相關(guān)專業(yè)，大學(xué)本科以上學(xué)歷；
5、具備豐富的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，出色的表達(dá)能力與組織協(xié)調(diào)能力；
6、可以經(jīng)常出差；
7、有參與重大項(xiàng)目投標(biāo)或主持技術(shù)培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
職位類別： 電氣工程師/技術(shù)員
舉報(bào)
技術(shù)支持工程師職業(yè)大全：
全選
申請職位
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1.2-2萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)組織制定系統(tǒng)集成項(xiàng)目的方案編寫、標(biāo)書準(zhǔn)備、講解及用戶答疑等工作； 2、配合銷售人員完成與用戶的業(yè)務(wù)技術(shù)交流、答疑、方案宣講等售前支持工作； 3、協(xié)助對項(xiàng)目的前期調(diào)研進(jìn)行技..
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面議申請職位海外技術(shù)支持工程師（本科，1-3年，張堰鎮(zhèn)振康路28號） 主要職責(zé)： 1. 為國際市場提供全流程技術(shù)支持，包括售前方案設(shè)計(jì)成本核算、售中技術(shù)對接及售后問題處理，協(xié)助外貿(mào)團(tuán)隊(duì)提升產(chǎn)品競爭力； 2...
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0.8-1.2萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)為儲(chǔ)能產(chǎn)品，動(dòng)力電池產(chǎn)品提供售前、售后技術(shù)支持，包括客戶需求分析、技術(shù)方案設(shè)計(jì)與優(yōu)化、產(chǎn)品選型及參數(shù)配置建議: 2、配合銷售團(tuán)隊(duì)參與客戶技術(shù)交流、產(chǎn)品演示及招投標(biāo)工作，..
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0.8-1.2萬/月申請職位崗位職責(zé)： - 負(fù)責(zé)與客戶單位進(jìn)行前期的技術(shù)交流，詳細(xì)介紹公司產(chǎn)品的功能特點(diǎn)及性能優(yōu)勢，確 ?？蛻舫浞掷斫猱a(chǎn)品價(jià)值； - 協(xié)助營銷團(tuán)隊(duì)制定項(xiàng)目技術(shù)方案，提供專業(yè)的技術(shù)支持，確保..
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1.5-2萬/月申請職位1、作為技術(shù)代表，與美國制造工廠進(jìn)行對接，實(shí)施日常管理活動(dòng)。 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的海外轉(zhuǎn)移、人員培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)等。 3、監(jiān)控美國制造工廠的生產(chǎn)順暢性，對異常問題進(jìn)行技術(shù)支持和解決。 4、推動(dòng)美國制..
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0.8-1.3萬/月申請職位1、負(fù)責(zé)光伏儲(chǔ)能逆變器產(chǎn)品的售后技術(shù)支持工作，給客戶提供技術(shù)咨詢服務(wù)，解答國外客戶的安裝問題； 2、及時(shí)處理海外客戶問題、客戶機(jī)器故障、安排更換機(jī)器，遠(yuǎn)程技術(shù)支持； 3、定期統(tǒng)計(jì)和分析故障..
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0.9-1.3萬/月申請職位技術(shù)支持工程師 職位職責(zé)和工作權(quán)限： 1、售前技術(shù)支持：技術(shù)交流、招標(biāo)技術(shù)應(yīng)答、特殊客戶技術(shù)應(yīng)答等 2、負(fù)責(zé)公司銷售人員的技術(shù)培訓(xùn)和技術(shù)宣講 3、負(fù)責(zé)收集營銷中心銷售人員提供的或自己在市場上..
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0.9-1.3萬/月申請職位技術(shù)支持工程師 職位職責(zé)和工作權(quán)限： 1、售前技術(shù)支持：技術(shù)交流、招標(biāo)技術(shù)應(yīng)答、特殊客戶技術(shù)應(yīng)答等 2、負(fù)責(zé)公司銷售人員的技術(shù)培訓(xùn)和技術(shù)宣講 3、負(fù)責(zé)收集營銷中心銷售人員提供的或自己在市場上..
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0.8-1.8萬/月申請職位1.熟悉鋰電池以及儲(chǔ)能相關(guān)產(chǎn)品，能對整 個(gè)市場需求熟悉，根據(jù)市場反饋提供有思路和方向發(fā)展，做出產(chǎn)品規(guī)劃、發(fā)展建議。 2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品詳細(xì)特性規(guī)劃并協(xié)助設(shè)計(jì) 、開發(fā)、實(shí)施團(tuán)隊(duì)理解和掌握需求； 3.負(fù)..
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15-38萬/年申請職位招聘崗位：技術(shù)支持工程師（2025屆校招） 招聘對象：2025屆畢業(yè)生 【研究方向】 固體儲(chǔ)能研究、空氣儲(chǔ)能研究、熔鹽儲(chǔ)能研究、儲(chǔ)能設(shè) 備研究(換熱器、熱泵流體機(jī)械)、儲(chǔ)能場景運(yùn)用系統(tǒng)工藝 研究(..
- 公司規(guī)模：50 - 99人
- 公司性質(zhì)：國有企業(yè)
- 所屬行業(yè)：電力、電氣設(shè)備類
- 所在地區(qū)：湖北-武漢市-武昌區(qū)
- 聯(lián)系人：HR
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工作地址
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