青青久操,久久波

總經(jīng)理/副總經(jīng)理

5-8K/月

學(xué)歷要求：本科及以上
工作經(jīng)驗(yàn)： 5-7 年
更新時(shí)間： 2023-02-21

招聘人數(shù)： 2
招聘對象：社會人才
工作地區(qū)：廣東-佛山市-順德區(qū)

專業(yè)要求：石油與天然氣地質(zhì)勘探技術(shù);石油工程技術(shù);石油工程;

唐舒慧 HR

行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：
具有能源行業(yè)或相關(guān)行業(yè)的從業(yè)經(jīng)歷，具有綜合的管理能力。
崗位職責(zé)：
1.落實(shí)公司的戰(zhàn)略目標(biāo)，規(guī)劃企業(yè)發(fā)展布局，制定經(jīng)營策略、政策、機(jī)制，全面負(fù)責(zé)分管分公司的工作；
2.對市場調(diào)研、市場策劃、產(chǎn)品推廣方案、廣告宣傳策劃效果負(fù)責(zé)；
3.對分公司市場開拓、銷售運(yùn)營和管理工作過程，周、月經(jīng)營狀況追蹤分析，評估有效性負(fù)責(zé)；
4.嚴(yán)格執(zhí)行總部工程建設(shè)管理要求，堅(jiān)決執(zhí)行總公司各項(xiàng)管理要求,提出年度、月度工程建設(shè)計(jì)劃,主持分公司工程建設(shè)合同的簽訂,全面推進(jìn)工程合同的執(zhí)行;
5.對分公司所有客戶信息和關(guān)系管理效果負(fù)責(zé)；
6.參與分公司品牌規(guī)劃和品牌形象建設(shè)；
7.對分公司參與管理環(huán)節(jié)出現(xiàn)的不足和問題提出完善和解決方案，并對實(shí)施結(jié)果負(fù)責(zé)；
8.對分公司的各種制度、系統(tǒng)、體系、方針、流程等管理辦法的設(shè)計(jì)和執(zhí)行負(fù)責(zé)；
9.對分公司加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)、發(fā)揮團(tuán)隊(duì)作用、提升人員勝任力負(fù)責(zé)；
任職資格：
1）本科以上學(xué)歷，熟悉能源及相關(guān)行業(yè)基本知識及法律法規(guī)等；
2）五年以上企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，具有能源或燃?xì)庑袠I(yè)背景管理及技術(shù)人才優(yōu)先；
3）具備優(yōu)秀的綜合素質(zhì)，出色的系統(tǒng)性思維能力、戰(zhàn)略策劃和執(zhí)行能力、溝通表達(dá)能力、人際關(guān)系能力；具備較高的政策水平和風(fēng)險(xiǎn)防范意識；開拓創(chuàng)新，敢于迎接工作壓力和挑戰(zhàn)；具備良好的團(tuán)隊(duì)精神，善于培養(yǎng)和發(fā)展員工等；
4）熟知并善于解讀國內(nèi)外經(jīng)濟(jì)生活中重要事件，對經(jīng)濟(jì)發(fā)展、投資趨勢、等有自身的見解；

職位類別：總工程師/副總工程

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