崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司總體發(fā)展的宏遠(yuǎn)目標(biāo),編制企業(yè)的中長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展計(jì)劃;
2、組織編制公司行政日常、月度、年度工作目標(biāo)和計(jì)劃;
3、組織基建、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的制定、落實(shí);
4、負(fù)責(zé)對(duì)計(jì)劃執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)控、檢查、考核與總結(jié)
5、負(fù)責(zé)公司計(jì)劃的分析,根據(jù)計(jì)劃執(zhí)行情況,協(xié)助處理計(jì)劃執(zhí)行過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題,提出計(jì)劃的預(yù)警或調(diào)整建議。
任職要求:
1、28-40歲,專(zhuān)科以上學(xué)歷,工商管理、企業(yè)管理、工程管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、3-5年大中型企業(yè)(生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃)管理工作經(jīng)驗(yàn)或同崗位1年工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉國(guó)家和地方的相關(guān)法規(guī)政策,并能運(yùn)用到企業(yè)管理;
4、具有較強(qiáng)的計(jì)劃、組織、控制、溝通、協(xié)調(diào)、執(zhí)行能力;
5、能撰寫(xiě)中長(zhǎng)期規(guī)劃,文筆較好者優(yōu)先;
6、能夠熟練使用計(jì)算機(jī)和辦公軟件,具有網(wǎng)絡(luò)的基本知識(shí);
7、工作嚴(yán)謹(jǐn)、敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng),具有團(tuán)隊(duì)精神。
職位類(lèi)別:
生產(chǎn)計(jì)劃/調(diào)度
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