久久久久视,日韩在线观看一区,国产最新在线观看,777色狠狠一区二区三区,亚洲精品久久久打桩机小说,国产白嫩精品久久久久久,国产在线一级视频

金龍聯(lián)合汽車工業(yè)(蘇州)有限公司
  目前總得分:45.05 目前票數(shù):3  
所屬行業(yè): 機(jī)電機(jī)械
所屬地區(qū): 江蘇
企業(yè)宣言: 規(guī)模很大
金龍聯(lián)合汽車工業(yè)(蘇州)有限公司成立于1998年底,簡稱"蘇州金龍"。10年來,蘇州金龍艱辛探索,拼搏成長,建成50萬平方米的現(xiàn)代化客車制造基地,年銷量突破50億元大關(guān),海格客車馳騁全球65個國家和地區(qū),以年均51%的增速迅猛崛起,開辟了一條可持續(xù)的快速發(fā)展之路。2009年海格客車銷量15123臺,銷售額50.3億元;出口1502臺,出口額8.3億元。海格客車榮獲“中國名牌”,以71.16億元的品牌價值躋身“中國500最具價值品牌”榜,成為中國客車行業(yè)發(fā)展最快的企業(yè)、國家汽車整車出口基地企業(yè)、中國企業(yè)信息化100強(qiáng)。   公司現(xiàn)擁有總資產(chǎn)27億元,員工4300人,其中各類專業(yè)技術(shù)人員1100多人,具有年產(chǎn)22000臺大中型客車及底盤的能力,下轄博士后科研工作站、江蘇省級企業(yè)技術(shù)中心、新型高速客車研發(fā)中心、園區(qū)現(xiàn)代化客車生產(chǎn)基地。蘇州金龍獲得TS16949、3C認(rèn)證,擁有50多類300多個品種,海格H系、A系、V系、W系、B系及星系客車產(chǎn)品,覆蓋客運(yùn)、旅游、公交和團(tuán)體用車領(lǐng)域。海格客車不僅暢銷國內(nèi),還馳行東南亞、中東、非洲、俄羅斯、東歐等地。   展望未來,蘇州金龍?zhí)岢觥皬膰鴥?nèi)優(yōu)秀走向國際優(yōu)秀”的戰(zhàn)略,以在客車領(lǐng)域做大做強(qiáng)的專業(yè)化經(jīng)營為主導(dǎo),以市場為導(dǎo)向,信息化助推國際化,快速應(yīng)對國際國內(nèi)客戶的個性化需求。秉承"安全為本"的品牌主張,以打造"安全、舒適、高性價比"的客車為己任,為人們創(chuàng)造更加便捷的生活環(huán)境,為員工營造施展才華和提升發(fā)展的舞臺空間,真正實(shí)現(xiàn)“讓我們的距離不再遙遠(yuǎn)”。   海格客車,安全為本!   海納百川,格行天下!
注:每項(xiàng)指標(biāo)的分值為10分,共10項(xiàng),總計(jì)100分。
指標(biāo)類別 含義 評分
工作環(huán)境指標(biāo) 是指人才對于雇主提供的工作時間、辦公設(shè)備、辦公環(huán)境等方面的滿足程度
工作收入指標(biāo) 是指人才對于雇主提供的工資、獎金方面的滿足程度
福利指標(biāo) 是指人才對于雇主提供的福利制度、津貼補(bǔ)助、家庭關(guān)愛等方面的滿足程度
職業(yè)保障指標(biāo) 是指人才對于雇主提供的雇傭保證、退休金制度、意外保險制度等方面的滿足程度
人際交往指標(biāo) 是指人才對于雇主提供關(guān)于人與人之間相互作用與相互影響的滿足程度
組織認(rèn)同和接納指標(biāo) 是指人才對于雇主組織的認(rèn)可和接受程度
權(quán)力和責(zé)任指標(biāo) 是指人才對雇主提供的組織權(quán)力和責(zé)任的滿足程度
社會地位和名譽(yù)指標(biāo) 是指人才對于雇主提供的關(guān)于個人地位、聲譽(yù)、榮譽(yù)和名譽(yù)的滿足程度
挑戰(zhàn)性工作指標(biāo) 是指人才對于雇主提供的超出人才目前能力水平工作的滿足程度
晉升與發(fā)展指標(biāo) 是指人才對于雇主提供的晉升渠道、工作異動等關(guān)乎個人發(fā)展前景的因素的滿足程度
您的姓名: 匿名
內(nèi)    容: