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明緯(廣州)電子有限公司
  目前總得分:51.65 目前票數(shù):3  
所屬行業(yè): 電氣電力
所屬地區(qū): 廣東
企業(yè)宣言: 公司重視產(chǎn)品質(zhì)量及品牌。
明緯企業(yè)股份有限公司成立于公元 1982 年,為臺灣交換式電源供應(yīng)器的領(lǐng)導(dǎo)品牌制造商之一,并于公元 1994 年取得 ISO-9001 認證。我們的產(chǎn)品線包含交流 / 直流交換式電源供應(yīng)器、直流 / 直流轉(zhuǎn)換器、直流 / 交流變流器與電池充電器。 為了滿足全球各地客戶對高質(zhì)量產(chǎn)品的要求,并因應(yīng)中國市場的蓬勃發(fā)展及提供快速的客戶支持與服務(wù),降低生產(chǎn)成本,提高產(chǎn)品競爭力,臺灣明緯早于1993年便授權(quán)合作伙伴于中國境內(nèi)廣州市設(shè)立中國公司與生產(chǎn)工廠。明緯(廣州)電子有限公司目前負責(zé)明緯(MEAN WELL)開關(guān)電源產(chǎn)品的制造生產(chǎn)及國內(nèi)外客戶銷售服務(wù)與技術(shù)支持。廣州銘緯公司秉持著明緯品牌的經(jīng)營理念,除了自身工廠生產(chǎn)之高質(zhì)量開關(guān)電源,并結(jié)合引進由臺灣明緯工廠生產(chǎn)之各式產(chǎn)品機種,廣泛于國內(nèi)實行銷售與服務(wù)。 「全面品保、客戶滿意」是我們的質(zhì)量政策,我們堅持電源產(chǎn)品事業(yè)必需是信賴性的事業(yè),除了性能、成本考慮外,更需要重視產(chǎn)品長期使用的信賴度。在明緯每一個產(chǎn)品從技術(shù)研究、設(shè)計、試作、設(shè)計驗證 (DVT) 、設(shè)計質(zhì)量測試 (DQT) 、選料、試產(chǎn)、量產(chǎn)等均有一套嚴(yán)謹?shù)臉?biāo)準(zhǔn)控管程序與規(guī)范;在管理上,從業(yè)務(wù)接單、生管排單、采購、制程管理、出貨、售后服務(wù)、質(zhì)量分析等,也自行設(shè)計一套高效率的計算機化管理系統(tǒng),以確保提供最佳的 PQCDSR( 產(chǎn)品、質(zhì)量、價格、交期、服務(wù)、信賴 ) 給客戶。 提供一個完整的電源解決方案是我們的目標(biāo),我們擁有優(yōu)良的產(chǎn)品質(zhì)量、具競爭力的價格、與快速的交貨服務(wù)。目前明緯集團有近二百多家經(jīng)銷商及上千個客戶分布于世界各地,大多數(shù)的客戶都已和明緯配合多年而我們也非常珍惜這種長期合作的伙伴關(guān)系。而為能更全面性服務(wù)全國各地廣大客戶群,廣州銘緯公司亦已于國內(nèi)各省份或各大都市設(shè)有授權(quán)經(jīng)銷商、分銷商,且于國內(nèi)各大都市電子市場中多設(shè)立有產(chǎn)品銷售之展售站柜臺,以滿足各類型客戶的直接需求,提供快速的交貨及售后服務(wù)。 明緯目前擁有超過 3,600 種標(biāo)準(zhǔn)機型,產(chǎn)品廣泛應(yīng)地用于工業(yè)自動化、LED照明、廣告牌電子、電子、通訊、信息、醫(yī)療等產(chǎn)業(yè)。配合廣達15000m2 的現(xiàn)代化工廠、倉庫與信息管理系統(tǒng),95%的標(biāo)準(zhǔn)機型備有足量庫存以提供客戶快速交貨的服務(wù)。一般來說明緯可滿足客戶 1~20,000 臺的訂單需求,為縮短交期,中小量的銷售主要會由各明緯成員或當(dāng)?shù)氐氖跈?quán)經(jīng)銷商提供服務(wù),而大量的訂單則可由明緯直接出貨給終端客戶,以節(jié)省運送時間與成本。若您無法在我們的標(biāo)準(zhǔn)品產(chǎn)品線中找到合適的機型,我們堅強的研發(fā)團隊亦可為您設(shè)計客制化的電源產(chǎn)品以符合您特殊的應(yīng)用需求。憑借著20余年在電源領(lǐng)域研發(fā)、制造的經(jīng)驗,我們有信心可提供您完整的電源解決方案。 經(jīng)歷全體員工10多年來的耕耘與努力,廣州銘緯公司除生產(chǎn)規(guī)模不斷擴大之外,每年平均均有30%以上的營業(yè)成長,”MEAN WELL”并已成為華人市場的領(lǐng)導(dǎo)品牌。未來廣州銘緯公司仍會不斷的持續(xù)改善,提升服務(wù)質(zhì)量,并期許自己成為國人在開關(guān)電源上的第一選擇,成為客戶永久信賴的電源伙伴。
注:每項指標(biāo)的分值為10分,共10項,總計100分。
指標(biāo)類別 含義 評分
工作環(huán)境指標(biāo) 是指人才對于雇主提供的工作時間、辦公設(shè)備、辦公環(huán)境等方面的滿足程度
工作收入指標(biāo) 是指人才對于雇主提供的工資、獎金方面的滿足程度
福利指標(biāo) 是指人才對于雇主提供的福利制度、津貼補助、家庭關(guān)愛等方面的滿足程度
職業(yè)保障指標(biāo) 是指人才對于雇主提供的雇傭保證、退休金制度、意外保險制度等方面的滿足程度
人際交往指標(biāo) 是指人才對于雇主提供關(guān)于人與人之間相互作用與相互影響的滿足程度
組織認同和接納指標(biāo) 是指人才對于雇主組織的認可和接受程度
權(quán)力和責(zé)任指標(biāo) 是指人才對雇主提供的組織權(quán)力和責(zé)任的滿足程度
社會地位和名譽指標(biāo) 是指人才對于雇主提供的關(guān)于個人地位、聲譽、榮譽和名譽的滿足程度
挑戰(zhàn)性工作指標(biāo) 是指人才對于雇主提供的超出人才目前能力水平工作的滿足程度
晉升與發(fā)展指標(biāo) 是指人才對于雇主提供的晉升渠道、工作異動等關(guān)乎個人發(fā)展前景的因素的滿足程度
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