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杭州銀宇焊接材料科技有限公司
  目前總得分:0.06 目前票數(shù):4  
所屬行業(yè): 采礦冶煉
所屬地區(qū): 浙江
企業(yè)宣言: 公司實(shí)力雄厚
杭州銀宇焊接材料科技有限公司是銀宇控股有限公司的控股子公司。位于環(huán)境優(yōu)美的杭州市蕭山區(qū)浦陽鎮(zhèn)工業(yè)園區(qū),離杭金衢高速出口1公里,到杭州蕭山國際機(jī)場僅需25分鐘,交通十分便捷。 銀宇控股有限公司是集研發(fā)、制造、國內(nèi)外貿(mào)易和房地產(chǎn)開發(fā)的多元型企業(yè),現(xiàn)有總資產(chǎn)5億元,年銷售超8億元。其前身為成立于1996年的杭州銀河線纜有限公司,主要從事編織用鋁鎂合金線和鋁合金焊接材料的研發(fā)與生產(chǎn),為國家重點(diǎn)高新技術(shù)企業(yè),是國內(nèi)鋁鎂合金線的龍頭生產(chǎn)企業(yè)和國家標(biāo)準(zhǔn)制定單位,產(chǎn)品在國內(nèi)外行業(yè)中具有較高的美譽(yù)度,獲浙江名牌產(chǎn)品,“銀宇” 商標(biāo)為中國馳名商標(biāo)。公司擁有一個(gè)省級企業(yè)技術(shù)中心和市級研發(fā)中心,建立了一支高素質(zhì)的技術(shù)研發(fā)團(tuán)隊(duì),研發(fā)能力極強(qiáng),分別承擔(dān)了國家火 炬計(jì)劃項(xiàng)目3項(xiàng),國家創(chuàng)新基金項(xiàng)目2項(xiàng),浙江省應(yīng)對技術(shù)壁壘項(xiàng)目2項(xiàng)和省級重大科技項(xiàng)目多項(xiàng)。 2009年,公司將研發(fā)制造重點(diǎn)轉(zhuǎn)移到鋁合金焊接材料產(chǎn)業(yè),為銀宇焊接新項(xiàng)目的研究開發(fā)提供雄厚的資金和技術(shù)支撐,搶占國內(nèi)鋁合金焊接材料的制高點(diǎn),改變我國鋁合金焊接材料生產(chǎn)技術(shù)落后的現(xiàn)狀。投資額3億元人民幣,年產(chǎn)1萬噸的高檔鋁合金焊絲項(xiàng)目,現(xiàn)已完成第一期總量為3000噸的建設(shè)并投產(chǎn)。公司已與多所大學(xué)、研究院開展合作。集聚了一大批行業(yè)內(nèi)的專家,并正在建立國家級博士后科研工作站。 公司將以提升我們鋁合金焊接材料制造技術(shù)為己任,為國家戰(zhàn)略性新材料全面國產(chǎn)化為不懈努力,實(shí)現(xiàn)民族工業(yè)產(chǎn)業(yè)報(bào)國的夢想而奮斗。
注:每項(xiàng)指標(biāo)的分值為10分,共10項(xiàng),總計(jì)100分。
指標(biāo)類別 含義 評分
工作環(huán)境指標(biāo) 是指人才對于雇主提供的工作時(shí)間、辦公設(shè)備、辦公環(huán)境等方面的滿足程度
工作收入指標(biāo) 是指人才對于雇主提供的工資、獎(jiǎng)金方面的滿足程度
福利指標(biāo) 是指人才對于雇主提供的福利制度、津貼補(bǔ)助、家庭關(guān)愛等方面的滿足程度
職業(yè)保障指標(biāo) 是指人才對于雇主提供的雇傭保證、退休金制度、意外保險(xiǎn)制度等方面的滿足程度
人際交往指標(biāo) 是指人才對于雇主提供關(guān)于人與人之間相互作用與相互影響的滿足程度
組織認(rèn)同和接納指標(biāo) 是指人才對于雇主組織的認(rèn)可和接受程度
權(quán)力和責(zé)任指標(biāo) 是指人才對雇主提供的組織權(quán)力和責(zé)任的滿足程度
社會(huì)地位和名譽(yù)指標(biāo) 是指人才對于雇主提供的關(guān)于個(gè)人地位、聲譽(yù)、榮譽(yù)和名譽(yù)的滿足程度
挑戰(zhàn)性工作指標(biāo) 是指人才對于雇主提供的超出人才目前能力水平工作的滿足程度
晉升與發(fā)展指標(biāo) 是指人才對于雇主提供的晉升渠道、工作異動(dòng)等關(guān)乎個(gè)人發(fā)展前景的因素的滿足程度
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