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中昌環(huán)保集團(tuán)有限公司
  目前總得分:0.04 目前票數(shù):1  
所屬行業(yè): 環(huán)保水務(wù)
所屬地區(qū): 浙江
企業(yè)宣言: 自強(qiáng)不息,勇?lián)?zé)任,執(zhí)行有力,團(tuán)結(jié)創(chuàng)新,追求卓越
中昌環(huán)保集團(tuán)有限公司是專業(yè)從事環(huán)保技術(shù)、設(shè)備集成、基礎(chǔ)設(shè)施開(kāi)發(fā)建設(shè)、水務(wù)項(xiàng)目的投融資、建設(shè)管理和運(yùn)營(yíng)管理的高新技術(shù)企業(yè)。公司以水務(wù)為主營(yíng)業(yè)務(wù),涵蓋原水、引水、制水、中水回用、污水處理、污泥處置等項(xiàng)目的投資、建設(shè)、設(shè)備集成及運(yùn)營(yíng)管理。   中昌環(huán)保集團(tuán)注冊(cè)資金壹億零捌佰萬(wàn),擁有多個(gè)全資子公司、控股企業(yè)和參股企業(yè),公司立足浙江,面向全國(guó)開(kāi)展經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù),目前已在浙江、江蘇、安徽、福建、廣東等地區(qū)投資建設(shè)運(yùn)營(yíng)了多個(gè)BOT、TOT等水務(wù)項(xiàng)目。   公司秉承“中承厚德,昌瑞天合”的企業(yè)理念,以“保護(hù)環(huán)境,凈化水質(zhì),產(chǎn)業(yè)報(bào)國(guó),服務(wù)民生”作為企業(yè)的使命,憑借嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng)、務(wù)實(shí)的態(tài)度、卓越的品質(zhì)、完善的服務(wù),確立了創(chuàng)新的投資經(jīng)營(yíng)發(fā)展戰(zhàn)略,利用資金、人才、技術(shù)和管理等方面的優(yōu)勢(shì),整合各方優(yōu)勢(shì)資源,提升和強(qiáng)化了公司的核心競(jìng)爭(zhēng)力,確立了在業(yè)界的優(yōu)勢(shì)地位,決心為中國(guó)的環(huán)保事業(yè)貢獻(xiàn)“中昌”力量。   中昌環(huán)保集團(tuán)有限公司奉行“自強(qiáng)不息,勇?lián)?zé)任,執(zhí)行有力,團(tuán)結(jié)創(chuàng)新,追求卓越”的企業(yè)精神,堅(jiān)持“以市場(chǎng)為導(dǎo)向,以創(chuàng)新為原動(dòng)力”的經(jīng)營(yíng)方針,貫徹“誠(chéng)信為本、合作共贏、利益分享”的經(jīng)營(yíng)理念,贏得了廣大客戶的口碑,公司也獲得了“國(guó)家污控工程中心產(chǎn)學(xué)研基地、中昌省級(jí)水處理研發(fā)中心、省高新科技企業(yè)、AAA級(jí)信用企業(yè)”……等一系列的榮譽(yù),但是面對(duì)全新的挑戰(zhàn)和機(jī)遇,公司也將勵(lì)精圖治,通過(guò)不斷加強(qiáng)產(chǎn)業(yè)規(guī)模與服務(wù)品質(zhì),以系統(tǒng)化、規(guī)范化、專業(yè)化的整合運(yùn)營(yíng)體系,努力實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)資本帶動(dòng)技術(shù)資本的發(fā)展,為環(huán)保事業(yè)建設(shè)作出更大的貢獻(xiàn)。
注:每項(xiàng)指標(biāo)的分值為10分,共10項(xiàng),總計(jì)100分。
指標(biāo)類別 含義 評(píng)分
工作環(huán)境指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的工作時(shí)間、辦公設(shè)備、辦公環(huán)境等方面的滿足程度
工作收入指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的工資、獎(jiǎng)金方面的滿足程度
福利指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的福利制度、津貼補(bǔ)助、家庭關(guān)愛(ài)等方面的滿足程度
職業(yè)保障指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的雇傭保證、退休金制度、意外保險(xiǎn)制度等方面的滿足程度
人際交往指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供關(guān)于人與人之間相互作用與相互影響的滿足程度
組織認(rèn)同和接納指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主組織的認(rèn)可和接受程度
權(quán)力和責(zé)任指標(biāo) 是指人才對(duì)雇主提供的組織權(quán)力和責(zé)任的滿足程度
社會(huì)地位和名譽(yù)指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的關(guān)于個(gè)人地位、聲譽(yù)、榮譽(yù)和名譽(yù)的滿足程度
挑戰(zhàn)性工作指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的超出人才目前能力水平工作的滿足程度
晉升與發(fā)展指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的晉升渠道、工作異動(dòng)等關(guān)乎個(gè)人發(fā)展前景的因素的滿足程度
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