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山東鑫國重機科技有限公司
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所屬行業(yè): 機電機械
所屬地區(qū): 山東
企業(yè)宣言: 知名企業(yè)
山東鑫國重機科技有限公司是山東萬鑫建設集團公司的直屬企業(yè)之一,憑借高效的現(xiàn)代企業(yè)運作機制和持續(xù)的戰(zhàn)略創(chuàng)新,鑫國重機已發(fā)展成為集產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)、銷售和服務為一體的高科技工程機械和樁工機械制造企業(yè)。公司主要產(chǎn)品有XGR全液壓系列旋挖鉆機、XGJB多功能系列樁架、各類旋挖鉆機鉆具等。公司始終堅持“以科技為導向,以質(zhì)量求發(fā)展”的經(jīng)營方針,2004年12月31日研制成功的XGR200型旋挖鉆機是山東省內(nèi)第一臺自主生產(chǎn)的旋挖鉆機,填補了省內(nèi)空白。該鉆機各項性能指標均達到了國際先進水平,并于2005年4月28日通過國家級鑒定,并獲得了中國“華夏建設科學技術(shù)”二等獎的殊榮。公司于2009年12月30日通過了ISO9001:2008質(zhì)量管理體系認證、ISO14001:2004環(huán)境體系認證和GB/T28001-2001職業(yè)健康安全管理體系認證。2010年2月2日公司被中國工程機械工業(yè)協(xié)會吸納為會員單位。公司生產(chǎn)的XGR系列旋挖鉆機與XGJB系列多功能樁架銷往全國各地,鉆機性能、售后服務都受到了客戶的一致好評,施工足跡遍布全國各地,被國家特大型工程京滬高鐵、鄭西客運專線、石武客運專線、膠濟客運專線、南京白瑞快速車道、包頭神華煤制烯烴工程、貴州黔東火電廠、濟南北園高架路、鄒平跨濟青高速公路特大橋等廣泛使用;并在水利、電力、冶金、港口、工業(yè)與民用建筑樁基工程中得到了廣泛的應用。XGR系列旋挖鉆機與多功能系列樁架適應各類復雜地質(zhì)條件,可裝配不同鉆具和輔機,能夠完成多種樁基工藝的施工作業(yè)。   鑫國重機公司將繼續(xù)秉承“做強企業(yè),致富員工,奉獻社會”的企業(yè)精神,緊緊瞄準市場前沿,努力實現(xiàn)跨躍式發(fā)展,用我們的技術(shù)和產(chǎn)品,服務大眾;用我們的智慧和汗水,回報社會。公司始終堅持“以科技為導向,以質(zhì)量求發(fā)展”的經(jīng)營方針,始終遵循“科技創(chuàng)新,用戶至上”的經(jīng)營理念,始終把客戶需求作為公司發(fā)展的追求目標,以優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和快捷的服務為客戶創(chuàng)造財富。   公司董事長、總經(jīng)理王慶軍攜全體員工愿同社會各界朋友攜手合作,共創(chuàng)美好未來!
注:每項指標的分值為10分,共10項,總計100分。
指標類別 含義 評分
工作環(huán)境指標 是指人才對于雇主提供的工作時間、辦公設備、辦公環(huán)境等方面的滿足程度
工作收入指標 是指人才對于雇主提供的工資、獎金方面的滿足程度
福利指標 是指人才對于雇主提供的福利制度、津貼補助、家庭關(guān)愛等方面的滿足程度
職業(yè)保障指標 是指人才對于雇主提供的雇傭保證、退休金制度、意外保險制度等方面的滿足程度
人際交往指標 是指人才對于雇主提供關(guān)于人與人之間相互作用與相互影響的滿足程度
組織認同和接納指標 是指人才對于雇主組織的認可和接受程度
權(quán)力和責任指標 是指人才對雇主提供的組織權(quán)力和責任的滿足程度
社會地位和名譽指標 是指人才對于雇主提供的關(guān)于個人地位、聲譽、榮譽和名譽的滿足程度
挑戰(zhàn)性工作指標 是指人才對于雇主提供的超出人才目前能力水平工作的滿足程度
晉升與發(fā)展指標 是指人才對于雇主提供的晉升渠道、工作異動等關(guān)乎個人發(fā)展前景的因素的滿足程度
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