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濟寧精益軸承有限公司 | ||||
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目前總得分:60.05 分 | ![]() |
目前票數(shù):3 票 |
所屬行業(yè): | 機電機械 | ![]() |
所屬地區(qū): | 山東 | |
企業(yè)宣言: | 公司秉承“創(chuàng)新、誠信、務(wù)實、發(fā)展”的經(jīng)營理念,一如既往,持續(xù)改進,實現(xiàn)“精益軸承、精益求精”的追求,竭誠為顧客奉獻滿意的產(chǎn)品和服務(wù)。 |
山東省高新技術(shù)企業(yè)濟寧精益軸承有限公司是省內(nèi)專業(yè)生產(chǎn)滾針軸承的唯一廠家。公司位于濟寧高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū),占地4萬余平方米,在職員工600人,中高級科技人員110余人。
公司主要生產(chǎn)“4” 、“2”類滾針、滾子軸承及非標軸承、軸承座圈、汽車同步器齒環(huán)、液壓閥桿等,計800余個規(guī)格品種。產(chǎn)品榮獲山東省名牌產(chǎn)品和山東省著名商標。廣泛用于汽車、工程機械、機床和農(nóng)業(yè)機械等行業(yè),是國內(nèi)諸多大型骨干主機企業(yè)的定點配套企業(yè)。
公司立足“專、精、特、新”企業(yè)優(yōu)勢,采用國際先進技術(shù)和標準進行設(shè)計與生產(chǎn),擁有國內(nèi)一流的生產(chǎn)裝備和先進齊全的計量檢測設(shè)備,產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定可靠,居國內(nèi)先進水平,主要產(chǎn)品替代進口,達到國際先進水平。企業(yè)基礎(chǔ)管理科學規(guī)范,已獲得ISO9001、ISO/TS16949、ISO14001和OHSAS18001國際標準認證,是省級信息化管理示范企業(yè)。
公司秉承“創(chuàng)新、誠信、務(wù)實、發(fā)展”的經(jīng)營理念,一如既往,持續(xù)改進,實現(xiàn)“精益軸承、精益求精”的追求,竭誠為顧客奉獻滿意的產(chǎn)品和服務(wù)。

注:每項指標的分值為10分,共10項,總計100分。 |
指標類別 | 含義 | 評分 |
工作環(huán)境指標 | 是指人才對于雇主提供的工作時間、辦公設(shè)備、辦公環(huán)境等方面的滿足程度 | |
工作收入指標 | 是指人才對于雇主提供的工資、獎金方面的滿足程度 | |
福利指標 | 是指人才對于雇主提供的福利制度、津貼補助、家庭關(guān)愛等方面的滿足程度 | |
職業(yè)保障指標 | 是指人才對于雇主提供的雇傭保證、退休金制度、意外保險制度等方面的滿足程度 | |
人際交往指標 | 是指人才對于雇主提供關(guān)于人與人之間相互作用與相互影響的滿足程度 | |
組織認同和接納指標 | 是指人才對于雇主組織的認可和接受程度 | |
權(quán)力和責任指標 | 是指人才對雇主提供的組織權(quán)力和責任的滿足程度 | |
社會地位和名譽指標 | 是指人才對于雇主提供的關(guān)于個人地位、聲譽、榮譽和名譽的滿足程度 | |
挑戰(zhàn)性工作指標 | 是指人才對于雇主提供的超出人才目前能力水平工作的滿足程度 | |
晉升與發(fā)展指標 | 是指人才對于雇主提供的晉升渠道、工作異動等關(guān)乎個人發(fā)展前景的因素的滿足程度 |

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