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安眾企業(yè)管理咨詢(深圳)有限公司
  目前總得分:0.04 目前票數(shù):1  
所屬行業(yè): 咨詢管理
所屬地區(qū): 廣東
企業(yè)宣言: 拓展基地
安眾企業(yè)管理咨詢(深圳)有限公司 公司的投資方Staff Management Consultancy Ltd(以下簡(jiǎn)稱SMC)于1993年在香港成立,主要為日資企業(yè)提供專業(yè)的人事勞務(wù)管理咨詢服務(wù)。于2002年開(kāi)展人才中介服務(wù),為在香港地區(qū)的700多家企業(yè)提供各類需求人才的介紹。人才中介服務(wù)經(jīng)過(guò)多年的累積,已經(jīng)建立了完善的人才信息儲(chǔ)備系統(tǒng),擁有自己的人才信息鏈。我們擁有在中國(guó)內(nèi)地、香港、日本都擁有豐富經(jīng)驗(yàn)的人事管理顧問(wèn),對(duì)人才進(jìn)行工作經(jīng)驗(yàn)、語(yǔ)言水平、能力評(píng)估等非常專業(yè)的招聘面試,同時(shí)還提供擇業(yè)指導(dǎo)以及職業(yè)規(guī)劃等咨詢服務(wù),通過(guò)我們的專業(yè)顧問(wèn)對(duì)人才進(jìn)行全方位的測(cè)評(píng)。另一方面,憑借我們多年的優(yōu)質(zhì)服務(wù)也得到了客戶的信賴,把通過(guò)我們專業(yè)測(cè)評(píng)后的人才推薦給客戶應(yīng)聘相應(yīng)的職位。我們致力于為客戶挖掘各類優(yōu)秀的人才,為人才免費(fèi)提供求職介紹及職業(yè)咨詢服務(wù)。憑借多年專業(yè)的服務(wù),贏得了良好的聲譽(yù),享有較高的知名度,并不斷吸引著更多的企業(yè)成為其會(huì)員。
注:每項(xiàng)指標(biāo)的分值為10分,共10項(xiàng),總計(jì)100分。
指標(biāo)類別 含義 評(píng)分
工作環(huán)境指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的工作時(shí)間、辦公設(shè)備、辦公環(huán)境等方面的滿足程度
工作收入指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的工資、獎(jiǎng)金方面的滿足程度
福利指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的福利制度、津貼補(bǔ)助、家庭關(guān)愛(ài)等方面的滿足程度
職業(yè)保障指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的雇傭保證、退休金制度、意外保險(xiǎn)制度等方面的滿足程度
人際交往指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供關(guān)于人與人之間相互作用與相互影響的滿足程度
組織認(rèn)同和接納指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主組織的認(rèn)可和接受程度
權(quán)力和責(zé)任指標(biāo) 是指人才對(duì)雇主提供的組織權(quán)力和責(zé)任的滿足程度
社會(huì)地位和名譽(yù)指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的關(guān)于個(gè)人地位、聲譽(yù)、榮譽(yù)和名譽(yù)的滿足程度
挑戰(zhàn)性工作指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的超出人才目前能力水平工作的滿足程度
晉升與發(fā)展指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的晉升渠道、工作異動(dòng)等關(guān)乎個(gè)人發(fā)展前景的因素的滿足程度
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